bean around the world team building activity

团队协作和沟通案例分析

发布时间:2018年7月3日

地点:香港

成果:团队协作,沟通,持续改善

全球领先的箱包公司新秀丽用一天时间体验了亚洲群策商务顾问公司的Bean Around The World、BeatsWork 和Hollywood Challenge。

新秀丽想通过加强团队协作来推动“我们是坚不可摧的团队”这一主题。在测试团队的整体能力方面,Bean Around the World这个活动再合适不过了。每个团队都是一个咖啡集团,买卖咖啡豆以获取最高利润。公布特定指令和市场信息后,所有团队内部讨论最佳策略,且和其他团队协商、交易,整个房间的气氛也就活跃起来。

第一阶段交易后,所有的参与者聚在一起,评估各自获得的利润,并参与讨论,分析如何在第二阶段更具竞争性和策略性以证明他们的无与伦比。然而他们无法预料的是,在第二阶段所有团队被迫迅速改变策略以适应商品崩盘和激烈的变化元素。由此产生更为激烈的协商,团队成员更加团结在一起积极应对变化。为了提高供应产量,一个充满悬念的拍卖会将会举行,所有团队为获取最后一批珍贵的咖啡豆而激烈地竞争。

第三阶段不公开供应商需要采购的物品信息,因此所有团队需要和竞争对手一起合作来获得所有他们需要的信息。这个一开始看似只有竞争的活动此时完全颠覆,转变成了统一观点和竞争式合作的实践。然而随着竞争再次占据主导,合作并不会持续很久。随后最后一个贸易阶段开始了。

每个参与者与不同客户交易的货币数和咖啡量被加在一起,获取最高价值的参与者赢得胜利。Bean Around The World的最高纪录为这个团队在2009年创造的0.92亿港币,至今未被打破。如果没有其他团队发起挑战将其赶下宝座,这就证明了新秀丽的确是无坚不摧的团队!

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